El Al увеличит количество авиарейсов в Нью-Йорк после введения безвизового режима с США
Авиакомпания El Al заявила в четверг, что добавит рейсы в Нью-Йорк в 2024 г. после того, как США согласились принять Израиль в безвизовую программу.
Начиная с июня следующего года, флагманский израильский перевозчик добавит ежедневный рейс в нью-йоркский аэропорт JFK, в результате чего число ежедневных рейсов в аэропорты JFK и Newark достигнет 6 в день и 33 в неделю, сообщает сайт jpost.com.
"Это прорыв, и мы готовимся расширить частоту полетов в соответствии с ожидаемым ростом спроса", - заявила генеральный директор компании Дина Бен-Таль Ганансия, добавив, что Нью-Йорк уже давно является главным направлением для израильтян.
По данным El Al, проведенный ею опрос взрослых израильтян, планирующих выезд за рубеж, показал, что только 30% из них имеют визы для въезда в США, а 40% тех, кто рассматривает возможность полета в США, назвали необходимость получения визы одним из основных препятствий.
По данным опроса, если израильтяне смогут въезжать в страну без визы, то желание летать в США возрастет на 20%. Опрос также показал, что 65% респондентов назвали Нью-Йорк наиболее востребованным направлением в США, за ним следует Лос-Анджелес - 13%.
Всего с июня следующего года El Al будет выполнять 49 еженедельных рейсов в США, включая беспосадочные полеты из Тель-Авива в Лос-Анджелес, Майами и Бостон. В апреле будет добавлен маршрут в Форт-Лодердейл (Флорида).
Источник: Наше кафе
Читайте также
Все материалы рубрики
Компенсации при увольнении с работы израильтяне смогут оформлять с помощью цифровой онлайн-платформы
Налоговое управление Израиля объявило о запуске цифровой инновационной платформы для управления компенсационными выплатами при увольнении с рабочего места, которая должна начать функционировать в конце 2023 года.
Как пишет "Двар ха-овдим б’Эрец Исраэль", при выходе на пенсию или увольнении, работники могут иметь право на получение пособий, включая выходное пособие и другие выплаты. В настоящее время, работодатели и работники обязаны предоставлять информацию Налоговому управлению, заполняя бумажные документы, в которых отражаются суммы и права работника, а также его выбор относительно использования этих средств, например, перевести средства на счет или направить их на выплату пенсии.
Цифровая платформа предложит альтернативу данному процессу, который сейчас осуществляется на бумажном носителе. Это упростит и систематизирует процесс предоставления информации о завершении рабочего контракта и сократит административные бремена для работодателей, сотрудников и органов, ответственных за управление пенсионными накоплениями населения.
Использование цифровой системы также поможет предотвратить ошибки в отчетности и обеспечит гражданам легкий доступ к данным о предыдущих рабочих местах. Цифровая платформа была разработана с учетом потребностей пользователей и включает детальные и понятные пояснения относительно выборов, которые сделал сотрудник относительно своих компенсационных выплат.
Использование данной платформы будет осуществляться с помощью онлайн-приложения. После получения отчета от работодателя, работник получит уведомление в текстовом формате или электронное сообщение от Налогового управления, сообщающее о получении информации о завершении рабочего контракта работником. Он будет приглашен в систему для принятия решений относительно своих компенсационных выплат.
По завершении процесса и работник, и работодатель смогут извлечь соответствующие документы из системы, которые работник должен предоставить в пенсионные фонды, управляющие компенсационными выплатами.
cursorinfo.co.il